管理提升青年推进会发言(精选多篇)

第一篇：管理提升青年推进会发言

尊敬的各位领导、青年朋友们：

大家下午好！今天，集团团委隆重举行管理提升活动青年推进会暨先进青年表彰会，这是集团管理提升活动的一项重要内容，也是团结凝聚广大青年积极投身中远拼搏创效、科学发展的实践，打好“双盈利”攻坚战的有力举措。

管理提升是企业科学发展的永恒主题，是企业永无止境的不懈追求。

今天的管理提升

青年推进会，令人印象深刻。青年们朝气蓬勃的精神风貌、卓有见地的管理箴言、深刻清醒的管理思考、创新实在的方法举措，让我们欣慰、振奋和感动。我深切地感到，青年代表发言亮点纷呈，活力四射，有深切的感染力。青年们对管理提升的所思、所感、所悟，凝聚着时代气息，散发出青春活力。中远集运代表从加强营销管理、提升创效能力，大远公司代表从加强能效管理、控制成本支出等方面提出了富有前瞻性的见解和设计，具有很高的推广价值。青年代表发言内涵深刻，切中要害，有强烈的震憾力。

同志们、青年朋友们，管理提升是企业转型升级的基础，是企业效益提升的关键，是企业价值提升的前提，更是百年老店基业常青的重要保障。管理提升始于科学发展的时代要求，更源于不变不行的现实忧患。各单位要从中远事业基业常青的战略高度和拼搏创效、逆境崛起的现实需要出发，充分认识管理提升活动的重要意义，向管理要效益、要质量、要水平、要发展，为培育世界一流企业奠定坚实基础。集团已对管理提升活动作出全面部署，下面，我就如何更好地推进这项活动谈五点意见。 ……此处隐藏7750个字……年同志提供了一个很好的交流锻炼平台。通过参赛选手的精彩演示和汇报，专家和老总的精辟点评，青年们一是掌握了如何运用好ppt这一手段将工程设计成果展现给业主，锻炼了如何将一个复杂的工程设计用简明扼要的语言表达清楚、突出重点的能力，一个结构严密、言简意赅的ppt就如同一份精炼的求职书，是给人的第一印象，不但能提升汇报的效果，更能提升三航院设计人员在业主心目中的形象；二是通过相互交流，青年们开阔了眼界，拓展了思维，了解了本专业的新技术、新方法以及其它部门的专业知识，从而提高了自身综合素质，为成为全面发展的人才奠定了基础。

这些年，我深感一个人的工作能力真的能够在一系列的技术练兵活动中得到发掘和提高，我曾多次参加此类活动，并先后获得“勘察设计汇报比赛”和“青年科技论文征集活动”一等奖，这些荣耀极大的提高了我的工作自信心，激发了我的工作热情，在我坚持不懈地努力学习和工作下，今年我获得了“青年岗位能手”这一青年人至高无上的荣誉称号。所有的这些成就都是与公司重视青年工作、积极为青年职业生涯导航、为青年的全面发展搭建各类平台分不开的。

最后，我想说职业生涯导航是一项意义重大的举措，它是基于青年职业生涯规划基础上的一项工作，它能引导我们青年同志通过制定人生目标、职业计划，实现更好地自我管理；公司根据青年职业生涯规划阶段目标分析，为我们提供了培训和必要的实践机会等服务，帮助我们实现阶段目标，发掘自身潜能。然而，职业生涯导航只是组织行为，职业生涯规划乃是我们青年人的个人行为，所以我倡议广大

青年同事积极参与到今后的青年职业生涯导航活动中，通过各种锻炼的平台，努力提高自身的思想政治素质和技术能力水平，发挥青年人的特质，齐心协力，把我们热爱的事业做大做好。